2016年学校共青团主要工作考虑

2015年是共青团历史上极不平凡的一年，在团中央书记处坚强领导下，学校战线开拓进取，不懈拼搏，各项团学工作有了新的发展。

一是思想引领创建新品牌、取得新成效。

高校共青团学习宣传贯彻习近平总书记系列重要讲话精神“四进四信”活动广泛开展，“中华学子青春国学荟”首次成功举办，网络思想政治引领工作不断深化，各类典型选树朋辈教育有声有色，“青马工程”、培育践行社会主义核心价值观及有关主题教育活动深入实施。

二是创新创业创优工作形成新气候、取得新进展。

出台实施《关于高校共青团积极促进大学生创业工作的实施意见》，成功举办第十四届“挑战杯”竞赛，持续实施中国青少年科技创新奖相关项目，开展“奋斗的青春最美丽”优秀中职毕业生分享等活动，成立全国大学生创新创业联盟，创新创业创优工作体系逐步建立。

三是组织建设和制度建设夯实新基础、取得新成绩。

深入学习宣传贯彻中央4号文件和中央党的群团工作会议精神，巩固深化2014年创新试点工作成果，在大中学校启动实施“强基固本”“活力提升”两大工程，创建全国学校共青团研究中心，增强智力支撑和研究保障，加强相关制度规范的梳理制定，组织建设和工作开展的规范化水平不断提升。

四是团学干部队伍能力有新提升、作风有新改进。

深入开展“三严三实”专题教育和“团学干部如何健康成长”大讨论，加强各级各类示范培训，开展中学中职共青团工作自检互学和团委书记岗位技能竞赛，积极推动广大团学干部改进作风、提升能力。此外，还成功召开了全国学联二十六大，广泛开展了抗战胜利70周年、“一二·九”运动80周年等重大纪念活动。过去一年，工作虽繁重，收获更丰硕，这是在教育部门大力支持下，各级团学组织精诚团结、共同奋斗的结果。

回顾过去一年及团的十七大以来的团学工作，我们深刻体会到，在新形势下贯彻落实党中央关于群团工作的战略要求和团的十七届四中、五中全会精神，推动学校共青团事业发展，需要做到“五个必须”。

一是必须始终坚持党的领导，把最广泛最紧密团结广大青年学生听党话跟党走作为工作的根本政治标准。

党的领导是做好共青团工作的根本保证。学校共青团必须始终自觉坚持党的领导，坚定不移地走中国特色社会主义群团发展道路，将能否把广大青年学生最广泛最紧密团结在党的周围作为团学工作的根本标准，把为党培养中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人作为使命任务，更好地承担起巩固和扩大党执政的青年群众基础的政治责任。

二是必须从共青团事业全局和我国教育改革发展大局出发，统筹思考、谋划和推动学校共青团工作。

学校共青团是全团的底盘和基石，在全团具有基础性、战略性、源头性地位和作用，要牢固树立“全团一盘棋”的大局意识，不折不扣地执行全团统一部署，争取“全团支校”，加强与全团各战线、各层级的协同联动，形成工作合力。同时，要把握作为国民教育体系战略配合者的角色定位，正确处理好团教关系，主动融入国民教育，紧紧围绕教育改革发展大局和立德树人的目标任务来谋划推进工作。

三是必须牢牢把握思想引领这一根本任务，坚持服务青年学生和维护青年学生合法权益的工作生命线，促进青年学生成长成才。

思想引领是团学工作的根本任务，是团学组织政治性、先进性的直接体现。服务是团学组织的工作生命线，是团学组织群众性的集中体现。服务是引领的基础，引领是服务的灵魂，引领和服务是辩证统一的，相辅相成，相互促进。我们必须牢牢把握根本任务、始终坚持工作生命线，不断健全完善青年学生思想引领、成长服务、权益维护的工作方式、机制和体系，切实做好青年学生群众工作，从而植根青年学生、赢得青年学生。

四是必须以学生为中心深化改革，适应互联网时代要求，大力推进组织创新和工作创新，不断增强学校共青团的吸引力凝聚力，不断扩大团学工作的有效覆盖面。

广大学生既是学校共青团的工作服务对象，更是工作依靠的有生力量，离开学生，学校共青团事业就会成为无源之水、无本之木；互联网深刻塑造学生的学习生活交流方式，没有互联网思维，脱离互联网发展前沿，就会落后于时代和青年学生；组织创新和工作创新是学校共青团永葆活力的关键，不改革创新，学校共青团事业就会停滞不前。新的时期，要破解提高学校共青团吸引力凝聚力和扩大工作有效覆盖面“两大战略课题”，就要在坚持传承战线优良传统的基础上，坚持以学生为中心，着力做好互联网这篇大文章，与时俱进深化改革。

五是必须按照全团“四维格局”，遵循团学组织建设客观规律，构建科学的团学工作布局和组织体系。

“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”是秦宜智同志提出的新时期共青团深化改革总要求。学校共青团必须以此为统领，在团学工作布局上深化实施“思想引领、素质拓展、权益服务、组织提升”四大行动，在团学组织体系上积极构建“一心双圆”，以团组织为核心和枢纽，以学生会研究生会为学生“自我服务、自我管理、自我教育”主体组织，以学生社团及相关学生组织为更外围的手臂延伸，把组织建设作为最重要的核心竞争力来培育。

2016年是国家打响全面建成小康社会决胜仗、实施“十三五”规划的开局之年，是共青团的改革年，做好今年的工作对学校共青团长远发展意义重大。新的一年，学校共青团要全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，贯彻落实党中央关于群团工作战略部署，按照团的十七大和十七届四中、五中全会部署安排，以保持和增强政治性、先进性、群众性，坚决克服“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”为目标，紧紧围绕全团“四维格局”，着力推动改革创新，着力强化思想引领，着力夯实基层基础，着力直接联系直接服务青年师生，直面问题，攻坚克难，不断提高学校共青团的吸引力凝聚力，扩大工作的有效覆盖面，更好地发挥学校共青团的基础性、战略性、源头性作用。

 一、认清形势，坚定信心，切实增强学校共青团改革发展的责任感紧迫感使命感

“识时务者为俊杰，昧先几者非明哲。”在共青团面临变革的重大关口，我们要增强政治敏锐性和政治鉴别力，提升改革发展的思想自觉、政治自觉和行动自觉，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，坚决执行团中央深化改革的部署安排。

如何正确认清当前形势？我们要解放思想、提高认识。

一是要深刻理解党中央的战略要求，树立“改革机遇论”，切实增强改革发展的使命感。习近平总书记提出，党的群团工作只能加强，不能削弱；只能改进提升，不能停滞不前。他要求群团组织以自我革新的勇气推进改革。我们要全面辩证准确理解党中央对共青团深化改革的要求，将改革看作解决长期困扰学校共青团事业发展的热点、难点和体制机制难题的重大政治机遇。

二是要及时搭上教育领域综合改革的便车，确立“工作窗口期论”，切实增强改革发展的责任感。近年来，国家教育领域改革不断深化，现代教育体系不断健全，考试招生制度改革和开展高中生综合素质评价，为志愿服务等团学活动进一步融入国民教育体系带来了良机；大中学校章程正在普遍制订中，为团学组织制度化参与学校治理创造了机遇；国家更加重视职业教育、民办教育的发展，为改进学校共青团薄弱环节提供了突破口。“过了这个村，就没有这个店。”这些都需要我们把握工作窗口期，跟上教育领域综合改革的步伐，围绕中心服务大局，在其中找准切入点、着力点、结合点。

三是要清醒认识存在的现实问题，摒弃“高位徘徊论”，切实增强改革发展的紧迫感。相对而言，学校共青团工作基础良好，但切莫以为工作在“高位”，随着经济社会深刻变革、网络技术革命、教育教学改革、青年学生特点变化，学校共青团面临着巨大挑战。我们必须清醒认识到，与党中央的要求、青年师生的期待、从严治团的标准相比，还存在不少差距。脱离青年学生的“四化”现象在学校共青团一定范围、一定程度上客观存在，学校团组织建设欠账很大，思想政治引领的有效性和覆盖面不足，直接联系服务引领青年学生的方式手段欠缺，制度化规范化推动工作的意识能力亟需增强，团学干部队伍的素质水平、作风形象还有很大改进空间。这些问题不解决，学校共青团将面临被学生边缘化、被学校边缘化、被社会边缘化的现实危险。

深化改革的号角已经吹响，学校共青团要统一思想，当前不是改革不改革的问题，而是如何积极主动改革好的问题，要坚决落实全团一系列改革部署，满腔热情地支持改革、参与改革、率先改革，坚决做共青团深化改革的促进派、行动派。要将思想认识统一到党中央关于群团工作部署以及全团总体安排上来，将深化改革当作难得的历史机遇和责无旁贷的政治责任，抢抓机遇，以钉钉子的精神乘风破浪前进。在具体推动改革发展上，一定要坚定信心，把准方向，开放开明，求真务实。要保持政治定力和战略定力，坚定必胜的信心，深刻认识到党对共青团工作的高度重视和对青年学生一如既往的关爱关怀，深刻认识到学校共青团自身的传统优势以及2014年为期一年的创新试点工作为深化改革奠定了必要基础，深刻认识到团结拼搏的专兼职团学干部队伍和“可爱、可信、可贵、可为”的广大青年学生为深化改革提供了坚实支撑力量。要始终把握改革的正确方向，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，遵循改革内在规律，尊重基层首创精神，开门抓改革，务实推进，切实增强广大团员学生对改革的知晓度、参与度、贡献度和获得感，努力推进各项改革举措落地生根、开花结果。

 二、勇于担当，攻坚克难，积极稳妥推进学校共青团改革取得突破

改革既非不可逾越的关坎，亦非一蹴而就的易事，而是一个复杂、艰巨的过程，需要凝聚共识，抖擞精神，拿出啃硬骨头、跋山涉水闯险滩的勇气担当，积极稳妥地予以推进。

坚持问题导向，着力解决脱离青年师生的突出问题。

习近平总书记深刻指出，群团组织中存在的问题实质是脱离群众。对照我们自身，团学干部虽“生”于学生，“长”于基层，但与同学们的距离到底如何？毋庸讳言，存在“四化”现象、脱离学生是学校战线存在的突出问题，我们要端正态度、切实改进，尤其是在直接联系、直接服务、直接引领青年师生方面下功夫。在直接联系上要“近”要“亲”。要在认真落实全团“大宣传大调研”“常态化下沉基层”“向基层服务对象报到”等制度安排的基础上，普遍推行学校共青团“驻校蹲班”直接联系基层团支部制度，学校战线领导机构的专职干部要结合自身工作每年集中半个月“驻校蹲班”；建立健全学校共青团直接联系青年制度，每名专职团干部每年直接、经常联系100名左右青年师生，每名非学生身份的兼职团干部每年直接、经常联系10名左右青年师生。在直接服务上要“精”要“准”。要“眼睛向下”，针对青年师生成长发展中面临的困难、问题和需求，设计、整合和拓展服务工作的内容供给和项目供给，尤其要关注困难群体弱势群体，重视青年学生的社会融入问题，健全面向困难学生群体的多样化、常态化帮扶机制，重点针对家庭经济困难、心理困难、新生和毕业生等学生群体精准化开展工作；高度重视青年师生的合法权益维护，发挥桥梁纽带作用，积极有效参与校园民主治理和事务管理。在直接引领上要“实”要“真”。要准确把握不同年级阶段、不同类型学校的学生特点，努力使思想引领工作与学生成长客观规律相匹配、相适应；加快团学工作网络新媒体战略转型，结合全团“智慧团建”工作实施，全面推进“青年之声”平台建设，把“面对面”引领与“键对键”引领有机结合起来。

坚持痛点思维，着力提升团学工作的科学化水平。

看得准、抓得住“痛点”，是互联网时代的重要方法论。我们的改革要取得实效，也应如此。要以体制机制改革为牵引。总体上，改革主要是完善党领导下的团学治理，优化、调整、完善相关关系，包括党与团、团与教、团与学校、团组织与一般学生组织、团与团员、团与学生、上级团组织与下级团组织等各方面的基本关系。工作体系上，要在“一心双圆”基本组织格局的基础上坚持四维布局；工作实施上，要构建更加面向基层、更加扁平化响应、更加灵敏高效的纵横工作机制；工作队伍上，要探索实行“专职、挂职、借调、兼职、驻会、研习”相结合的干部选用制度；工作项目上，要实行品牌项目和重点工作分类管理机制，从覆盖面、受益面、影响力等维度进行梳理分级，推行项目管理。要以实施重点改革项目为突破。经过学校战线一段时间以来的共同探讨和探索，初步明确了大、中学校的改革方向，简言之就是“5+5”重点改革项目：在高校，重点推进共青团第二课堂成绩单制度、班级团支部和班委会一体化运行机制、学生代表大会制度、团学组织机构设置和治理机制、基于“青年之声”平台构建学生权益维护机制等5方面改革；在中学、中职学校，重点推进团员发展与管理制度、团队衔接机制、以志愿服务及社团活动为核心的实践育人制度、县域团教协同机制、班主任兼任团支部辅导员制度等5方面改革。要以提升绩效水平为目标。在工作的开展上，要建立健全学校共青团工作活动开展“众创众筹众评”制度，坚持学生为主体，充分发挥学生的积极性能动性创造性，使青年师生参与到工作设计、开展、评价的全过程，促进工作更接地气、更有活力，提升广大同学对团学工作的参与度、认可度和满意度；在工作的指导上，要推进工作标准化和知识化管理，建立指导基层工作的案例集和知识库，逐步研究制定修订大学、中学、中职学校基层团组织工作指导文件；在工作的保障上，要建立健全学校共青团重大工作意见决策咨询制度、项目竞争性领办承办制度及科学的团学工作督导考核评价制度。

坚持循序渐进，着力推进改革各项举措的有效实施。

治大国若烹小鲜，抓改革如建楼厦。一是强化培训宣传。今年要大力抓好全国层面的培训，继续深入学习中央党的群团工作会议精神，将改革作为专门培训内容，以统一认识提高认识。二是精心制定方案。按照全团改革方案要求，结合学校共青团实际，在充分调研和广泛征求意见的基础上尽快制定完善改革实施方案。各省级团委学校部、各高校团委以及具备条件的中学、中职学校团委均应结合实际制定改革实施方案，确定改革施工图。三是积极推进试点。围绕大、中学校的“5+5”重点改革项目，选取部分省市县及大中学校团组织进行改革试点。同时鼓励各地各学校积极改革创新，在符合全团改革和战线改革总体精神的前提下，大胆闯大胆试。四是加强组织保障。各级团学领导机关要围绕改革攻坚加强领导，加大投入，加强动态管理，建立健全实施改革的工作机制，确保改革进程有效控制、改革结果符合预期。

三、把握根本，突出关键，扎实做好2016年度重点工作

2016年是推进共青团改革发展的关键一年。学校共青团既要按照全团统一部署，以深化改革促进各项工作，也要以工作促进改革，着重突出根本任务、品牌服务、组织提升、网络转型等4方面重点工作。

突出根本任务。加强对青年学生的思想引领是学校共青团的根本任务，思想引领须贯穿于团学工作的各领域各环节。这是党对我们的核心要求，是团的性质所决定的，也是学校共青团基础性战略性源头性地位和作用的集中体现。今年要突出青年学生思想政治引领和价值引领，以中国梦和中国特色社会主义宣传教育为主题，以学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为统领，以培育和践行社会主义核心价值观为主线，提升引领工作的精准化、精细化、精益化。深化重点项目。近些年来，学校共青团在思想引领方面初步形成了有主题、有品牌、有载体的良好局面，同时也需要我们将落实中央精神与针对学生实际相结合、将落实总体部署与设计特色工作相结合，抓好主题的相互融入、品牌的打造磨砺、载体的深化创新。重点要围绕学习宣传以习近平同志为总书记的党中央治国理政新理念新思想新战略，围绕学习宣传“十三五”规划，继续深入开展“四进四信”活动；围绕培育和践行社会主义核心价值观，抓好主题宣传、载体构建、军校共建等工作；围绕深化“我的中国梦”主题教育实践活动，在高校、中学、中职学校分别开展“与信仰对话”“与人生对话”“彩虹人生”主题活动；围绕落实中央有关精神，切实做好爱国主义教育、中华优秀传统文化传播、民族团结教育等工作；围绕培养青年政治骨干，贯彻落实高校“青马工程”工作推进会精神，特别是推动大学生骨干培养工作提档升级。抓住重要契机。今年是“十三五”开局之年，也正逢建党95周年、红军长征胜利80周年、孙中山先生诞辰150周年，我们要抓住契机、善于借势，与品牌项目实施相结合，广泛深入地开展线上线下的党史国情、革命传统、形势政策等宣传教育活动，把握实效，在历史纪念中有效引领青年学生增强历史自觉和“三个自信”。创新方式方法。做好思想引领工作，既要继承，更要创新。要注重科学引领，发挥组织优势，借助专业资源，搭建有效载体，努力把握当代青年学生现实特点、成长需求，有的放矢，对症下药，精准投放，不断建立健全一体化分层分类思想引领工作体系；注重内容引领，整合社会资源，鼓励基层参与，创作和传播更多、更好、更加深入人心的优秀内容产品；注重典型引领，开展践行社会主义核心价值观优秀个人和先进集体、“中国大学生自强之星”“最美中学（中职）生”等选树宣传工作，积极发挥朋辈教育的作用。

突出品牌服务。要在党政关注、学校与家庭关心、青年学生关切和共青团能为的基础上，着重解决青年学生面临的最普遍、最迫切的需求，打造特色鲜明的服务品牌。要促进青年学生投身创新创业创优的时代大潮。重点发挥好共青团在赛事开展、培养引导、奖项激励、平台搭建等方面的优势和作用，办好2016年“创青春”全国大学生创业大赛、“挑战杯——彩虹人生”全国职业学校创新创效创业大赛，推进KAB创业教育提档升级，组织开展第十届中国青少年科技创新奖评选表彰活动，充分发挥全国大学生创新创业联盟作用，打造“共青团促进大学生创业公共政策服务平台”“青创板”“创业慕课”等载体，开展创业优秀典型寻访等活动。各高校团委要继续落实《关于高校共青团积极促进大学生创业工作的实施意见》，不断完善创业服务支持工作体系。要帮助青年学生拓展适应时代发展的素质能力。帮助青年学生在实践参与中成长，组织实施“三下乡”、新疆学子百村行、一带一路、大学生实习见习等工作活动，广泛开展志愿服务并探索将其作为中学共青团工作的重要抓手；帮助青年学生在身体锻炼中成长，持续打造“三走”品牌，广泛开展学生喜闻乐见的体育竞赛和课外锻炼活动；帮助青年学生在文化熏陶中成长，弘扬中华优秀传统文化，引领校园先进文化，积极贯彻落实《高校学生社团管理暂行办法》，发挥学生社团积极作用。要牢牢握住维护青年学生合法权益的旗帜。着眼建好高校“青年之声”平台，一手抓好在高校中覆盖面和知晓度的提升，一手抓好平台建设科学性和服务同学实效性的提升，努力将“青年之声”打造成为直接联系服务引领青年学生的工作品牌；着眼青年学生共性、合理的权益维护，发挥团学组织特别是学生代表大会作用，完善组织化渠道，用好机制化手段。同时，要加强对青年教师的联系、服务和引导。突出品牌服务，要坚持有所为有所不为，做好“加减乘除”，擦亮老品牌，做实新品牌，淘汰差品牌。

突出组织提升。学校共青团在全团各领域中，团员数量最多、组织体系和干部队伍相对健全、工作基础相对较好。这从客观上是学校共青团具有基础性、战略性、源头性地位和作用的原因，但我们要清醒认识到组织建设还是失之于弱和散，需要着重抓好团员质量、团组织战斗力和团学干部能力的提升。要把好团员入口关，增强团员先进性。团员发展上要坚决控制数量，提高质量，坚持标准，规范程序。在控制增量上，着眼于2017年年底初中毕业班团学比例在30%以内、2018年年底高中阶段（含中职学校）毕业班团学比例在60%以内的目标，将把好入口关、调控发展规模作为中短期内加强团员先进性的基础工作，加强县域统筹，以中学为关键领域，逐步实现团青比例的调控目标；在管好存量上，要将着力点放在加强团员先进性建设上，着重加强团员意识培养、重视基本团学实践，落实和创新“三会两制一课”制度。要在中学中职共青团深入实施“强基固本”工程。团中央层面将强化顶层设计和制度供给，加强标准化建设和知识管理，适时出台中学中职共青团组织建设细则等政策文件，并通过推动试点、靠前指导等，为各地工作开展提供支持；各省级团委要进一步完善实施方案，结合实际抓好落实，重点在建立考评机制、加强工作督导、挖掘鲜活经验、选树优秀典型等方面出成果；市县级团组织要发挥好中学中职共青团工作关键环节的重要作用，突出重点，集中发力，在统筹调控中学团学比例、建立健全团教协同的教育团工委制度、推动班团一体化运行、班主任兼任团支部辅导员、建立志愿服务工作体系、加强学校团干部队伍建设等方面出实招；中学中职团委自身要切实负起责来，把组织建设作为核心主业来抓，驰而不息，久久为功。要在高校基层团支部扎实推进“活力提升”工程。在去年工作开展的基础上，要继续加强研究、系统设计，做到目标层层明确、任务层层分解、责任层层落实。省级团委要加强组织领导，结合地区实际，特别是在抓好基础工作、推进重点突破、强化督查指导上下功夫；学校和院系团组织要在加强分类指导、强化服务供给、优化工作环境上下功夫，明确团支部“活力提升”的目标任务、具体举措，争取各类资源，创造良好条件；基层团支部要结合支部特色和专业特点，在查找存在问题、服务团员学生、厘清班团关系上下功夫，切实提高团支部工作和建设的覆盖面、影响力。全国层面将强化宣传引导，加强典型选树，开展指导督查，线上线下结合，营造实施工程的浓郁氛围，并将面向全国遴选一批“活力团支部”。要补齐短板促进学校共青团组织体系良好运转。发挥校级团委的主体作用，改进院系级团组织建设的薄弱环节；更加重视民办高校（独立学院）和高职院校工作；高等师范、理工科、政法类、民办高校（独立学院）、中职学校等共青团工作联盟要积极发挥作用，加强交流、多出成果。要加强团学干部培训。落实学校团干部五年培训工作方案，构建全国、省、地市、学校分级分类培训格局，全国开展示范培训、省级重点抓好本地区高校及院系团干部培训、地市级重点抓好中学和中职学校团委书记培训、校级抓好本校团干部培训。团中央学校部将继续加大投入，在2016年将面向全国高校、中学、中职学校举办若干期示范培训班，进一步扩大培训规模，提高培训质量。

突出网络转型。网络信息革命方兴未艾，我们的工作服务对象已完全是互联网“原住民”。这就需要更加重视网络新媒体在推进学校共青团深化改革和各项工作中的独特作用。下一阶段，要按照全团部署，积极发挥学校共青团新媒体运营中心的统筹指挥协调作用，以“青年之声”和“智慧团建”为重点，从阵地、队伍、内容、活动、机制等方面入手，建立线上线下深度融合的“互联网+”工作模式，加快推进团学工作网络新媒体战略转型。巩固拓展阵地。各高校要根据全团统一部署积极开通、完善“青年之声”平台，在已有工作基础上，进一步发挥高校共青团在组织体系、工作力量和资源整合等方面优势，按照“加强平台体系建设、加强功能内容建设、加强服务能力建设、推动与重点工作整合、推动强化工作保障”的工作思路，努力将“青年之声”打造成为高校共青团直接联系服务引领青年学生的工作品牌。要注重整合现有力量，着力构建学校共青团微信、微博、网站、APP应用等新媒体矩阵，进一步明确各工作阵地的目标作用、功能定位，强化工作联动、资源共享。有条件的地方和学校可根据各自实际和工作需要，积极探索在QQ空间、百度贴吧等开辟新的工作阵地。加强队伍建设。各地各高校要加强各层级队伍建设；同时根据学生毕业流动情况，制定春、秋学期定期人员更换补充备案机制，对毕业的人员要建立动态数据库，掌握去向、保持联系，让他们在新的岗位上继续发挥作用。要加大培训力度，提升队伍专业化水平，注重通过参与线上活动等锤炼工作队伍、增强工作能力。开发内容精品。各级团学组织要在优质内容供给上下功夫，坚持“众筹”思维，争取专业力量支持，调动基层和青年学生积极性创造性，着重在学习传播中央精神、推广重点品牌工作、服务青年学生等方面开动脑筋，特别要重视策划推出传播广、影响大的拳头产品和品牌栏目。积极开展活动。围绕重要契机和重点工作策划线上线下相结合的活动，同时落实全团部署，亮剑发声，组织参与开展“清朗网络空间”“阳光跟帖”等活动，打好主动仗。优化运行机制。发挥学校共青团整体优势，构建团学工作线上线下融合机制、新媒体矩阵工作联动机制。坚持资源共享，积极发现和培育好内容、好产品和身边“能人”。完善制度建设，实施全面立体的“互联网+”战略，提升融合工作网络转型的规范化科学化水平。

学联学生会组织是学校共青团的得力助手和手臂延伸，各地各学校团委要履行合理指导职能，支持学联学生会组织依法依章程独立自主开展工作。下一步，要着重抓好4方面工作。

一是制定实施学联学生会组织改革方案，完善全国学联工作机制，制定学生代表大会组织办法和学生会组织章程指引，规范和督促各级学联学生会组织定期召开代表大会，同时进一步规范学生会组织配合团组织加强对学生社团的联系、服务和引导机制。

二是牢牢坚持维护学生权益的工作生命线，健全学生权益维护制度，推动学联学生会组织开展提案工作和日常权益维护工作。各地各校团学组织要高度关注大中学校制定学校章程，主动参与，积极争取在学校章程中纳入有关团学组织的条款内容，为维护学生权益获得校内根本“法制保障”。

三是着力改进学生会组织的干部选拔评价考核工作，规范主要人员的选拔产生方式，加强学生干部作风建设。

四是扩大工作有效覆盖面，积极加强对海外留学生和来华留学生的联系服务，做好台港澳青年学生工作。

团学干部队伍是“关键少数”，是推动学校共青团事业发展的核心力量和骨干依靠。要切实抓好中央巡视整改工作，广泛深入开展“学系列讲话、学党章党规、做合格党员”学习教育活动，引领广大团学干部强化党性教育，坚定理想信念，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持廉洁自律，争做“政治上的明白人、改革的开路人、密切联系青年的带头人、从严治团的老实人”。要突出思想建团，严肃团内政治生活，强化“三严三实”作风，牢固树立正确成长观、事业观，坚持密切联系青年，养成良好作风，练就过硬本领，着力打造忠诚、担当、干净、专业的团学干部队伍。

秦宜智同志在团的十七届五中全会上指出，“共青团改革机遇难得、时不我待，共青团事业正开启新征程，全团同志重任在肩、使命光荣。”今年对学校共青团而言，注定是任重道远的关键一年。让我们紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，不惑不惧不忧，倾力倾情倾心，站稳脚跟，勇往直前，以饱满热情推进学校共青团改革创新和不断发展，团结带领广大青年学生为实现国家“十三五”发展规划和全面建成小康社会贡献青春力量！